Sócia-fundadora do CGM, Patricia é responsável pela área trabalhista do escritório, e atua tanto em consultoria quanto em litígios, representando empresas nacionais e internacionais de diversos setores da economia. Ao longo de sua carreira, tem também representado clientes perante o Ministério Público do Trabalho e outras autoridades brasileiras, bem e em negociações com sindicatos em todo o País.

Adicionalmente, assessora empresas em casos que envolvam diversidade e igualdade,  e como membro do time de compliance, conduz investigações internas que tenham ângulos trabalhistas. Presta assessoria em casos de assédio, discriminação, fraudes e em questões de privacidade no local de trabalho.

Patricia atua também no gerenciamento de projetos trabalhistas abrangendo vários países da América Latina. Já foi Newsletter Editor  e Corporate Counsel Forum Liaison Officer, e atualmente é Conference Quality Officer no Employment and Industrial Relations Committee da International Bar Association (IBA).

 Formação

• Pós-graduada em Gestão de Pessoas e Negócios pela São Paulo Business School (BSP).
• Pós-graduada em Direito Trabalhista Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (FGV Law).
• Graduada pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP).

Reconhecimento

• Chambers Brazil (Labor & Employment | 2021-2025)
• Chambers Latin America (Labor & Employment | 2017-2020)
• The Legal 500 (Labor and Employment | 2018-2025)
• IEL Women Leaders (2025) 
• LACCA Approved (Labor | 2014-2025)
• Euromoney Women in Business Law Expert Guide (Labor and Employment | 2020-2022)
• The Best Lawyers (Labor | 2020-2025)
• Análise Advocacia (Trabalhista | 2018–2025)
• Análise Advocacia Mulher (2020-2024)
• Análise Regional (2025)

Idiomas

• Espanhol
• Inglês
• Português